Capability and Development Coordinator - Professional Growth & Training

Bergabunglah dengan Macquarie Group di Indonesia sebagai Capability and Development Coordinator dan bantu kami membentuk masa depan pertumbuhan profesional di dalam organisasi kami yang dinamis. Dalam posisi strategis ini, Anda akan mengembangkan inisiatif pembelajaran yang berdampak, mendorong perkembangan talenta, dan memastikan kami selalu unggul dalam industri kami. Di sini, Anda akan bekerja secara langsung dengan tim kami di seluruh Indonesia, membantu kami mencapai visi kami untuk menjadi pemimpin pasar.

Sebagai Capability and Development Coordinator, Anda akan terlibat dalam berbagai proyek pembelajaran korporatif, mulai dari pengembangan program pelatihan hingga implementasi solusi pembelajaran digital. Anda akan bekerja dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan pembelajaran mereka dan merancang solusi yang sesuai. Dengan menggunakan platform pembelajaran seperti Cornerstone OnDemand dan SAP SuccessFactors, Anda akan memastikan bahwa program pembelajaran kami selalu relevan dan efektif.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Mengembangkan dan mengimplementasikan program pembelajaran korporatif yang dirancang untuk mendukung tujuan bisnis dan perkembangan profesional.
• Mengidentifikasi kebutuhan pembelajaran di seluruh organisasi dan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan program pembelajaran yang relevan dan efektif.
• Mengelola dan memantau proses pembelajaran, termasuk pengembangan konten, pelaksanaan, dan evaluasi.
• Menggunakan platform pembelajaran seperti Cornerstone OnDemand dan SAP SuccessFactors untuk mendukung inisiatif pembelajaran.
• Mengadakan sesi pembelajaran dan pelatihan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.
• Mengumpulkan dan menganalisis data pembelajaran untuk mengidentifikasi tren dan area perbaikan.
• Membuat laporan dan presentasi untuk manajemen dan pemangku kepentingan lainnya.
• Bekerja sama dengan tim internal dan eksternal untuk memastikan program pembelajaran yang komprehensif dan berkelanjutan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• Sarjana dalam bidang Pendidikan, Psikologi, Manajemen Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
• Minimal 5 tahun pengalaman dalam perencanaan dan pengembangan program pembelajaran korporatif.
• Pengalaman dalam menggunakan platform pembelajaran seperti Cornerstone OnDemand dan SAP SuccessFactors.
• Kemampuan untuk mengidentifikasi kebutuhan pembelajaran dan merancang solusi yang efektif.
• Kemampuan untuk mengelola dan memantau proses pembelajaran secara efektif.
• Kemampuan untuk mengumpulkan dan menganalisis data pembelajaran untuk mendukung pengambilan keputusan.
• Kemampuan untuk membuat laporan dan presentasi yang jelas dan informatif.
• Kemampuan untuk bekerja secara efektif dalam tim dan berkomunikasi dengan berbagai pemangku kepentingan.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait